お役立ちコラム

人事・労務

労災保険 コラム一覧

107コラム

単身赴任社員が住居間の移動中に通勤災害にあった場合、労災適用されるのでしょうか。
現在、単身赴任の社員がおり月2回、家族が住む家に戻っています。今回、住居間の移動中に交通事故にあいました。この場合は労災が適用されるのでしょうか。
中小事業主の特別加入について教えてください。
当社は建設会社で、従業員は15名程度です。私は代表取締役ですが、現場に出て一緒に、作業を行なうこともあり、労災保険の特別加入を考えていますが、加入できるのでしょうか。
労災保険の「療養補償給付」について詳しく教えてください。
弊社の従業員が業務中に怪我を負ってしまいました。労災保険の「療養補償給付」について詳しく教えてください。
出向社員の労働社会保険加入は出向元、出向先のどちらになるのでしょうか。
関連会社より出向社員を受け入れることになりました。健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険はどのようになるのでしょうか。
通勤災害として認められるための要件について教えてください。
弊社の新入社員が帰宅の途中で交通事故に遭い、全治1ヶ月と診断されました。帰りに友人とお酒を飲んだ後、事故に遭ったようです。このような場合でも、通勤災害と認定されるのでしょうか。
海外での従業員の事故に対して労災保険は適用されますか?
社員が海外で業務中に事故に合ってしまいました。労災保険は適用されますか?
裁判員として裁判に参加後の出勤途中の事故は通勤災害になりますか?
裁判員の選任手続き後に会社に戻る際や、公判期日で1日の裁判が終わり夕方会社に戻る際に、交通事故等に遭った場合、会社としては通勤災害として取り扱わなければならないのでしょうか。