お役立ちコラム

パートタイム労働者の年次有給休暇について

週5日勤務で1日4時間(休憩なし)勤務のパートタイム労働者がいるのですが、 有給付与の際には、フルタイム正社員に比して勤務時間が少ないにも関わらず、フルタイム正社員と同じ日数を付与する必要がありますか?

同じ日数を付与する必要があります。

パートタイム労働者などの有給は比例的に付与されることになっていますが、これはあくまで所定労働日数が少ない労働者についてです。

今回ご質問のパートタイム労働者は、比例付与の要件である「週所定労働時間が30時間未満で、かつ、週所定労働日数が4日以下、又は1年間の所定労働日数が48日から216日までの労働者」に該当しませんので、フルタイム正社員と同じ日数を付与する必要があります。

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