お役立ちコラム
労働保険料の納付を口座振替にすると、納付期限が延びるのですか？
-
労働保険料の納付を口座振替にすると、納付期限が延びるのですか？
-
労働保険料の納付を口座振替にすると、下の表の通り、納付期限が延長されます。
納期
第1期
第2期
※1
第3期
※1
第4期
※2
口座振替納付日
9月6日
11月14日
2月14日
3月31日
【参考】口座振替を利用しない場合の納期限
7月10日
10月31日
1月31日
3月31日
※1 第2期、第3期については、労働保険料の延納が認められた場合に対象
となる口座振替日です。
※2 単独有期事業のみ対象の納期となります。
※3 口座振替納付日が土・日・祝日の場合には、その後の最初の金融機関の
営業日となります。
※4 年度更新手続期間中に、年度更新申告書の提出がない場合は、
第1期分の口座振替納付処理を行うことができませんので、ご留意ください。
口座振替の各期申込み期限や申込書については、厚生労働省ホームページをご参照ください。
関連コラム
- 固定残業代を構成する手当について
- 固定残業代を構成する手当を確認する前に割増賃金の基礎となる賃金について確認したいと思います。割増賃金の基礎となる賃金割増賃金の基礎となるのは、所定労働時間の労働に対して支払われる「1時間当たりの賃金」となります。例えば月給制の場合、各種手当…
- 令和７年度地域別最低賃金額改定について
- 先日開催された第71回中央最低賃金審議会で、今年度の地域別最低賃金額改定の目安について答申が取りまとめられました。【答申のポイント】（ランクごとの目安）各都道府県の引上げ額の目安については、Ａランク63円、Ｂランク63円、Ｃランク64円。注…
- 障害者を雇用する上で必要な３つの手続きをご存知ですか？
- 従業員40人以上の事業主は、毎年6月1日現在の障害者の雇用に関する状況（障害者雇用状況報告）をハローワークに報告する義務があります（障害者雇用促進法43条第7項）。毎年報告時期になりますと、事業所に報告用紙が送付されてきますので、必要事項を…
- 職場における熱中症対策が強化されます！
- 今回は職場における熱中症対策として改正労働安全衛生規則が施行されますのでお知らせいたします。次の表からも２年連続で死亡者数が３０人レベルであることなどから、死亡に至らせない（重篤化させない）ための適切な対策の実施が必要となります。具体的には…
- 常時雇用する労働者が301人以上の事業主を対象として、「男女の賃金の差異」が情報公表の必須項目となりました！
- 令和４年７月８日に女性活躍推進法に関する制度改正がされ、情報公表項目に「男女の賃金の差異」を追加するともに、常時雇用する労働者が301人以上の一般事業主に対して、当該項目の公表が義務づけられることとなりました。法改正の背景日本における男女間…
当サイトの情報はそのすべてにおいてその正確性を保証するものではありません。当サイトのご利用によって生じたいかなる損害に対しても、賠償責任を負いません。具体的な会計・税務判断をされる場合には、必ず公認会計士、税理士または税務署その他の専門家にご確認の上、行ってください。