パーパス・パーパス ステートメント・経営理念・行動規範

パーパス

• BPOで社会を支える。

パーパス ステートメント

労働力人口が減少する時代において、お客様がコア業務に注力できるよう、
我々は経理・人事のBPOサービスを提供して社会を支えよう。
そして、社会全体の生産性を向上させ、豊かな社会をつくる一助となって社会に貢献していこう。

経営理念

• 会計・人事に特化したサービスをワンストップで提供し続けます。
• 迅速な対応とさらなる品質の向上に努めます。
• メンバー全員の力が発揮できる企業風土を築きます。

行動規範

• お客様からの信頼の上にビジネスが成り立っていることを理解する人
• エキスパートであるために不断の努力をする人
• 圧倒的なスピードで仕事をする人
• スピードの向上と同時に最高品質のサービス提供をする人
• 人材は、企業の財産であり、人材が育成されることを喜びと思える人
• 全ての仕事はチームプレイの上に成り立っていることを忘れない人
• 前向きな問題解決策を考え、言い訳しない人
• クレームを重要な機会と考え、クレームから「逃げない・自ら解決する」人
• 自ら元気に挨拶を行い、謙虚で良識のある社会人であり続けられる人
• ルールを熟知し、遵守する人